为全面提升省物产集团及所属各公司在企业运营全过程的法律风险防控能力，进一步筑牢合规管理防线，深入落实2025年三季度经济运行调度工作会议中关于推进年末各租赁企业业务合同梳理的部署要求，促进法务管理与业务实践深度融合。根据年度培训计划，10月21日，集团组织开展了《企业法律风险防控与诉讼实务》培训，本次培训特邀青海竞帆律师事务所专业律师授课。集团领导、所属各公司主要领导及合规管理与业务部门负责人、集团各部门负责人及相关部室工作人员等49人参加培训。

培训会上，律师围绕合同全生命周期风险防控、房屋租赁全流程风控、起诉与应诉实操指南、综合风控与组织落地四大核心模块，系统阐释了企业日常经营中高频法律风险的识别方法与应对策略。同时结合合同签订中的“三大模糊陷阱”、租赁履约阶段的标准化流程、诉讼准备中的“四步响应法”等典型案例，深入剖析了风险成因与防范要点，并对签约主体四维审查、履约证据链闭环管理、财产保全策略配置等实务难点进行了专业解析。整场培训内容体系严谨、案例鲜活典型、方法务实有效，既有法理层面的深度阐释，又有操作层面的路径指引，为集团全面提升系统性风险防控能力提供了专业支撑与实施框架。

培训结束后，集团副总经理杜庆华就转化培训成果提出三点要求：一是全面开展合同梳理，压实主体责任。所属各公司主要领导及牵头部门需对租赁业务合同进行全面审视，围绕合同签订、审核、解约等环节系统推进，要聚焦业务实质，认真梳理合同履行中的各类风险点，对合同关键节点严格把关，确保业务风险可控在控；二是明晰审核职责，强化专业协同。律师事务所侧重法律合规性审查，严把法律关，所属各公司作为业务责任主体，要立足业务实际，对合同关键条款的合理性、可行性等承担主要责任，双方应各司其职、协同配合，共同构筑业务与法务的双重防线；三是推动学用结合，务求工作实效。所属各公司要充分吸收本次培训成果，将法律思维嵌入业务决策、合同签订与纠纷处理全流程，真正让法律知识成为工作效率与质量的“助力器”，切实推动集团合规管理与风险防控能力迈上新台阶。

以学促干，以践促防。未来，省物产集团将深入推进依法治企建设，以多元化载体持续开展普法宣传，通过更加生动、系统的法治教育形式，将法治精神深度融入企业文化建设，将风控意识精准植入日常业务流程，推动合规管理从“有形覆盖”向“有效落地”转变，为构建全域覆盖、全程可控、全员参与的风险防控体系筑牢根基，为省物产集团实现高质量发展提供坚实的法治保障。